Имя в летописи Узловского образования
В Год Педагога и Наставника мы выражаем признательность и слова благодарности человеку, которого мы все любим и уважаем – нашему руководителю, Ченской Людмиле Александровне, которая на протяжении 33-х лет в дошкольном образовании.
Людмила Александровна окончила Тульский государственный педагогический университет им. Л.Н. Толстого, имеет высшее образование. Её профессиональная деятельность началась в 1989 года с должности-воспитатель детского сада.
И благодаря любви к детям, своей профессии и упорному труду с 2012 года была назначена заведующим детским садом.
Всем известно, что от руководителя в современном мире требуется не только высокий профессионализм, целеустремленность, преданность делу, умение организовать людей, но и такие личностные качества, как инициативность, коммуникабельность, ответственность, организаторские способности. Все эти слова в полной мере относятся к доброму, чуткому педагогу, руководителю, по-настоящему любящему свою профессию – Ченской Людмиле Александровне.
Управлять детским садом – это не просто ее должность, это образ ее жизни. Быть руководителем коллектива, очень непросто, а порой – сложно. Прежде всего, нужно быть требовательным к себе и к окружающим тебя людям. Людмила Александровна – человек строгий, но справедливый руководитель и хороший психолог, умеющий принимать мудрые и нестандартные решения. В ней гармонично сочетаются разные профессии: заведующий, методист, наставник, менеджер…
Ее профессиональные усилия и творческий подход в решении сложных проблем обеспечивают высокие показатели работы всего педагогического коллектива, укрепляют авторитет детского сада. Под руководством опытного руководителя коллектив детского сада занимает призовые места в районных, региональных конкурсах.
За период руководства в данной должности Людмила Александровна награждена Почетной грамотой Министерства образования Тульской области.
Много сил и энергии Людмила Александровна отдает своей сложной и ответственной работе, в которой помогают ей такие личностные качества, как умение воспринимать новые идеи, творить, видеть перспективы. Поэтому наш руководитель для нас, педагогов, является не просто учителем, наставником, а служит примером и поводом для гордости.
